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Contrats de travail Рnouveaut̩s et rappels des principes
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il y a 1 mois
Avec l’adoption de la nouvelle loi du 24 juillet 2024 modifiant le Code du travail, plusieurs chan...
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Conducting an in-house investigation
admin
il y a 2 mois
There are many situations in which the employer has an obligation to investigate, for example when a...
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Comment mettre en place le droit à la déconnexion dans votre entreprise ?
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Depuis la Loi du 28 juin 2023, les employeurs doivent mettre en place un régime assurant le re...
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Equal Pay
admin
il y a 4 mois
Une récente directive européenne sur la transparence en matière de rémunération et l’égalitÃ...
Workshop
Co-construire un processus de recrutement inclusif
admin
il y a 5 mois
Avant de partir profiter de l’été, rejoignez-nous pour ce nouveau workshop qui aura pou...
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Dématérialisation à l’embauche : comment gérer les données ?
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il y a 6 mois
Gérer les données peut souvent représenter un véritable casse-tête pour les professionnels des ...
Legal
Après les urnes, place au dialogue !
admin
il y a 7 mois
Décryptons ensemble les obligations et responsabilités de l’employeur en matière de dialog...
Legal
Mener une investigation en interne
admin
il y a 7 mois
Il existe de nombreuses situations dans lesquelles l’employeur a l’obligation d’enquêter, par...
Coffee Corner
No-show à l’embauche : comprendre, prévenir et réagir !
admin
il y a 8 mois
Ne manquez pas ce prochain coffee corner ☕ Dans un contexte où le recrutement est devenu de ...
Event
Table Ronde “L’avenir du travail à Luxembourg”
admin
il y a 8 mois
Un regard vers l’avenir du travail à Luxembourg ! Un grand merci à tous les participants et...
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