Le 19 janvier, HRCommunity.lu a rassemblé la communauté RH autour d’un enjeu majeur : l’emploi des seniors au Luxembourg.

💡Un format dynamique, des échanges sans détour, et une conviction partagée : voir l’expérience comme un levier, et non une limite !

Cet événement s’inscrit dans la continuité du 3ᵉ baromètre de l’emploi, réalisé conjointement par UEL et la fr2s, avec la participation de FES.
👏 Cet événement s’est déroulé en présence de Madame la Ministre Martine Deprez, Ministre de la Santé et de la Sécurité sociale.

Ce qu’on retient :
✅ Miser sur la complémentarité intergénérationnelle pour une performance durable.
✅ Transformer les représentations en actions (parcours internes, re/upskilling, tutorat, organisation du travail).
✅ Mesurer les effets pour embarquer tout l’écosystème.
✅ Renforcer l’usage des dispositifs d’appui à l’embauche en améliorant leur visibilité et leur compréhension.

Un grand merci à nos intervenant(e)s pour la qualité et la sincérité des échanges : Yves Baden (CFL), Delphine Berlemont (PwC), Nicole Dochen (Banque de Luxembourg), Isabelle Faber (POST) et Isabelle Schlesser (ADEM).
La modération a été assurée par Nathalie Bourdeau et Gwladys Costant.

✨ Un grand merci à Pauline Antoine qui a illustré notre table ronde en live tout au long de la soirée ! Une perspective visuelle inédite qui a amplifié tout l’impact des discussions.

🙏 Merci également à la Banque de Luxembourg de nous avoir accueillis dans leurs locaux !

Et bien sûr, un grand merci à chacun d’entre vous d’avoir contribué par votre présence et vos échanges au succès de ce premier événement de 2026 🎉